personel placówki
nasze przedszkole osiągnięcia sukcesy
wizja przedszkola zobacz zdjęcia

Biuletyn Informacji Publicznej

Przedszkole nr 35 w Koszalinie

Przedszkole nr 35 w Koszalinie

woj.

zachodniopomorskie

tel.

(0..94) 348-16-56 (57)

 

ul. Rodła 10

75-361 Koszalin


wizja przedszkola

 

Nasze przedszkole :

-         to przedszkole promujące zdrowie i życie w zdrowym i przyjaznym świecie

Działamy po ta aby :

-         nasi wychowankowie byli aktywni , otwarci i solidni przygotowani do dalszej nauki i życia w dynamicznie zmieniającym się świecie XXI w. , zdrowi , aktywni  proekologicznie. 
Nasi wychowankowie to dzieci od trzech do sześciu lat .

-         ich rodzice darzyli nas zaufaniem

-         pracownicy przedszkola mieli satysfakcję z wykonywanej pracy

-         przedszkole cieszyło się uznaniem w środowisku  

 

nasze przedszkole

 

Lokalizacja :

Główny obiekt przedszkola to budynek wolnostojący 2 -  kondygnacyjny z przyległym do niego placem zabaw . Mieści się na jednym z największych osiedli miasta Koszalina . teren na którym mieści się przedszkole jest wyjątkowo spokojny i bezpieczny , odległy od miejskiego hałasu .

   Budynek , liczba oddziałów , rodzaj pomieszczeń :

Główny obiekt przedszkola to budynek wolnostojący . W przedszkolu są 4 – oddziały dzieci. 
Każdy oddział posiada salę zabaw wraz sanitariatami . W przedszkolu znajdują się : holl, szatnia dziecięca, sala gimnastyczno – rytmiczna z przyległym pomieszczeniem na sprzęt , pokój nauczycielski , gabinet metodyczny , logopedyczny , psychologiczno – lekarski , pracownia plastyczno – techniczna , pomieszczenie przyrodniczo – zoologiczne oraz pomieszczenia administracyjno – biurowe .

 

do góry

 

personel placówki

 

Personel placówki , rada pedagogiczna , kwalifikacje , specjaliści :

8-   nauczycielek posiada wykształcenie wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym

Ponadto w przedszkolu zatrudniony jest psycholog .

Dyrektor przedszkola – ukończyła studia podyplomowe z zakresu zarządzania i marketingu w oświacie.

9-    osób stanowi personel administracyjno – obsługowy .


do góry

Osiągnięcia i sukcesy placówk

          

Osiągnięcia i sukcesy placówki :

Innowacje – Realizacja własnych programów autorskich

-         „ Promowanie zdrowego stylu życia dla dzieci 6 – letnich ”

-         „Wprowadzenie dziecka w świat pisma i pedagogiki zabawy ”

-         „ W naszym przedszkolu 3 – latki nie płaczą ”

Działania promocyjne :

-         opracowanie logo przedszkola

-         wydanie folderu przedszkola

-         wydanie gazetki przedszkolnej „ Słoneczko ”

-         udział dzieci nowoprzyjętych i ich rodziców w zajęciach adaptacyjnych

-         uwzględnienie znaczących wydarzeń w życiu naszej placówki takich jak :

a)      święta

b)      uroczystości

c)      spotkania okolicznościowe w których sięgamy do tradycji naszego przedszkola , tradycji rodzinnych , ludowych i kulturalnych naszej okolicy , rejonu i kraju .

  Programy autorskie:
- Program Wychowawczy Przedszkola nr 35 w Koszalinie 
- "Rozwój ekspresji werbalnej i niewerbalnej u dzieci 5 i 6-letnich" 
- "Zabawy badawcze. Przyroda przeżywana i obserwowana z dziećmi 5-letnimi" 
- "Przedszkolak dba o przyrodę, oszczędza papier i wodę. Program edukacji ekologicznej dla
   dzieci 5-letnich" 
- "Mali artyści" 8. "Promowanie zdrowotnego stylu życia" 
- "Wyrażanie myśli, doświadczeń i przeżyć za pomocą pedagogiki kreatywnej" 
- "Z ekologią na Ty" 
- "Przewodnik pracy wychowawczej Przedszkola nr 35 w Koszalinie 


JESTEŚMY PARTNERSKIM PRZEDSZKOLEM

Dnia 12 stycznia 2003r. nasze przedszkole otrzymało Polski Certyfikat Jakości "Partnerskie Przedszkole". Jest to Certyfikat pierwszy raz nadany w naszym kraju dla przedszkoli przez Ośrodek Doskonalenia i Kształcenia Ustawicznego "Partner" w Zabrzu, przyznawany przez powołaną Kapitułę osób silnie związanych z wychowaniem przedszkolnym. Było to dla nas wszystkich: nauczycieli, pracowników, rodziców i dzieci ogromne wyróżnienie, zważywszy, że w Polsce na 8175 przedszkoli, do procedury przystąpiło 198, a certyfikat otrzymało 20 placówek.
Zdobycie certyfikatu "Partnerskie Przedszkole" nie było dla nas tylko celem, który został zamknięty. Uzyskanie tego tytułu utwierdziło wszystkich pracowników, że nasza praca jest dobrej jakości, partnerstwo ze środowiskiem rodzinnym, lokalnym oraz wewnątrz przedszkola jest podstawą do realizacji szeroko rozumianej edukacji, uczy empatii i tolerancji już od najmłodszych lat. Fakt, że jesteśmy "Partnerskim Przedszkolem" zobowiązuje nas do lepszej pracy, ustawicznego podnoszenia jej jakości w sposób dostosowany do specyfiki naszej placówki oraz służy promocji przedszkola w środowisku.

ZACHODNIOPOMORSKA PLACÓWKA JAKOŚCI

Dążąc do jak najlepszych wyników pracy, organizując środowisko do wszechstronnego rozwoju dzieci w wieku przedszkolnym, Rada Pedagogiczna podjęła się trudu osiągania wysokiej jakości w zakresie spełniania standardów jakości pracy szkół, określonych przez ministra właściwego ds. oświaty i wychowania oraz Zachodniopomorskiego Kuratora Oświaty, zgodnie z zasadami i procedurami ujętymi w regulaminie.
11 października 2004r.w Bałtyckim Teatrze Dramatycznym w Koszalinie zostały wręczone certyfikaty placówkom, które uzyskały tytuł "Zachodniopomorskiej Placówki Jakości". Jednym z nich było właśnie nasze przedszkole - Przedszkole Nr 35 w Koszalinie. 
Jako "Partnerskie Przedszkole" i "Placówka Jakości" musimy pracować nad tym co jest bardzo dobre, ale jednocześnie szukać ciekawych rozwiązań nowo pojawiających się zadań. Celem który nam na co dzień przyświeca jest dbałość o dobrą pracę z dziećmi i dla dzieci. Główne motto pracowników przedszkola to słowa Marii Grzegorzewskiej:
"Żeby umieć dobrze pracować nie trzeba być geniuszem, mieć jakiś specjalny talent. Trzeba mieć prawdziwie dobrą wolę, trzeba gorąco tego chcieć".


NAJWAŻNIEJSZE OSIĄGNIĘCIA PRZEDSZKOLA W OSTATNICH PIĘCIU LATACH:
1. 12.01.2003R. OTRZYMANIE Polskiego Certyfikatu Jakości "Partnerskie Przedszkole".
2. Nauczycielki przedszkola opracowały własne programy w zakresie wychowania zdrowotnego, 
    edukacji ekologicznej i językowej oraz programy profilaktyczne.
3. W przedszkolu podejmuje się nowatorskie rozwiązania pedagogiczne dotyczące planowania pracy i 
    programów edukacyjnych.
4. Nowoczesna i bogata baza przedszkola wspiera rozwój dziecka. Przedszkole jest bardzo dobrze 
    wyposażone w sprzęt i pomoce dydaktyczne, a urządzenia sal, korytarzy, szatni w sposób znaczący 
    wpływa na wszechstronny rozwój dziecka.
5. Przedszkole posiada plan działań promujących placówkę w środowisku lokalnym, powołany jest rzecznik 
    do spraw kontaktów z mediami.
6. Artykuły nauczycieli z własnych doświadczeń w pracy z dzieckiem w wieku przedszkolnym ukazały się 
    w specjalistycznych wydawnictwach.
7. Permanentnie doskonaląca się kadra pedagogiczna (nauczyciele doskonalą się zarówno w systemie 
    zewnętrznym jak i wewnętrznym).
8. Przedszkole posiada własne sposoby rozpoznawania sytuacji społecznych, które prowadzą do 
    opracowania działań profilaktycznych zwłaszcza z zakresu profilaktyki zdrowia.
9. Strategia marketingowa naszej placówki oparta jest na następujących filarach:

a). wysoka jakość oferowanej usługi dydaktyczno-wychowawczo-opiekuńczej oparta na wysokich kwalifikacjach i kompetencjach pracowników przedszkola, innowacyjnych metodach pracy z dziećmi, optymalnie stymulujących ich rozwój, wspomagających rozwój dziecięcej twórczości, rozwijających kompetencje w zakresie samorządności i partnerstwa.
b) atmosfera sprzyja partnerskiej współpracy z rodziną, efektem jest systematyczne włączanie rodziców do działań podejmowanych w placówce.
c) szeroka współpraca ze środowiskiem lokalnym, obejmuje m.in.:
- organy nadrzędne,
- poradnie: psychologiczno-pedagogiczna, wad słuchu,
- instytucje kulturalno-oświatowe,instytucje użyteczności publicznej,
- placówki oświatowe,
- media.

10. Współpraca z innymi placówkami uczestniczącymi w programie "Partnerskie 
Przedszkole", "Kraina Dzieci w Europie" oraz "Optymistyczne Przedszkole". Nawiązanie współpracy z podobnymi placówkami w krajach Unii Europejskiej (Niemcy, Francja) w celu wymiany doświadczeń i kontaktów zarówno między nauczycielami jak i w miarę możliwości między dziećmi.
11. Pozyskiwanie praktykantów na staże z Rejonowego Urzędu Pracy w Koszalinie.
12. Nawiązanie współpracy z przedszkolem Niemieckim z Wattenbek oraz uczelnią pedagogiczną Elly-Heuss-Knapp-Schule w Neuműnster.


"działania promocyjne"

Nasze przedszkole we właściwej i dostępnej dla siebie formie prowadzi działania mające na celu zareklamowanie przedszkola w środowisku lokalnym i w szerszym zasięgu.


A. REKLAMA
1. prasowa - informacje w gazetach lokalnych o pracach, działaniach, osiągnięciach i planach placówki,
2. telewizyjna - dbanie o wizerunek przedszkola poprzez emisje w lokalnej TV kablowej np. uroczystości organizowanych przez przedszkole, krótkich informacji dotyczących działań, prac i osiągnięć wychowanków placówki,
3. radiowa - informacje w stacjach radiowych działających w regionie, wywiady do stacji poza regionem,
4. wydawnicza - 
a) folder informacyjny przedszkola - informacja o działalności przedszkola, programach realizowanych w placówce, oferta zajęć dodatkowych, misja, wizja,
b) utworzenie własnej strony internetowej w Katalogu Przedszkoli (ODiKU "Partner" z Zabrza), utworzenie własnej strony internetowej jako oferty edukacyjnej,
c) utworzenie strony promującej przedszkole w Galerii Przedszkoli i ukazanie się jej w materiałach "Programu Małe Dziecko szansą dla przedszkoli i szkół" ("Partner" z Zabrza),
d) publikacje doświadczeń przedszkola przez nauczycieli - w artykułach ukazujących się w czasopismach i książkach na terenie całego kraju, wydawanie kwartalnika przedszkolnego "Słoneczko" na terenie przedszkola, w celu promocji

PUBLIC RELATIONS


NA KSZTAŁTOWANIE IMAGE Przedszkola składa się wiele działań. Podejmowane są one w sposób ciągły, z właściwym ukierunkowaniem na cel. 
Działania zmierzające w tym kierunku to:
- organizowanie spotkań z rodzicami połączonych z zebraniami, pedagogizacja rodziców, 
   prezentacja wytworów dzieci i ich umiejętności,
- zapraszanie rodziców i przyszłych wychowanków na dni otwarte przedszkola,
- zapraszanie rodziców, wszystkich zainteresowanych oraz potencjalnych zainteresowanych 
  na uroczystości organizowane przez placówkę,
- organizowanie aukcji i akcji charytatywnych,
- organizowanie pikników, wyjazdów poza teren przedszkola,
- pozyskiwanie dodatkowych źródeł finansowych, sponsorów,
- nawiązanie współpracy z przedszkolami na terenie kraju (Rosnowo, Gliwice), 
  poza granicami (Francja), 
- udział wychowanków w konkursach plastycznych o zasięgu powiatowym, ogólnopolskim.
- udział w programach ogólnopolskich - "Partnerskie Przedszkole", "Kraina Dzieci w Europie".


Działalność przedszkola i wszelkie starania podejmowane są w myśl hasła:

Będziemy tworzyć takie warunki, aby każde dziecko osiągnęło sukces na miarę swoich możliwości.


"w ramach stałej oferty dodatkowo proponujemy"

- zajęcia na kółku plastycznym w oparciu o program autorski "Mali artyści"
- zajęcia na kółku teatralnym w oparciu o program autorski "Rozwijanie aktywności werbalnej
  i niewerbalnej u dzieci 5-6-letnich".


Oferta dodatkowa placówki :

Wychodząc naprzeciw rodzicom , ich oczekiwaniom stworzyliśmy szeroką gamę zajęć dodatkowych. Oto one :

-         teakwondo

-         nauka pływania na basenie (grupa najstarsza)

-         zajęcia rehabilitacyjne

-         gra w szachy

-         logopedia

-         rytmika

-         taniec towarzyski

-         język angielski

W ramach stałej oferty dodatkowo proponujemy:

·      porady i konsultacje z psychologiem

·      zajęcia z religii

·      koncerty umuzykalniające

 

Przedszkole nr 35 w Koszalinie * * * Z A P R A S Z A * * *

galeria zdjęć

Czerwony Kapturek w języku francuskim

Otrzymanie certyfikatu Partnerskie Przedszkole

wycieczka do Hortulusa

zajęcia adaptacyjne z dziećmi 3-letnimi

zajęcia na basenie

do góry

<< wstecz